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          Santiago, 26 de marzo de 2018.

 

COMUNICADO NACIONAL

 

INFORMA E INSTRUYE A LAS BASES DEL PAÍS PARA REVISAR EL CALCULO DE LA ASIGNACIÓN MEJORAMIENTO DE LA GESTIÓN MUNICIPAL EN RELACIÓN A LA COMPARACIÓN ESTABLECIDA EN EL ART. 9 TER DE LA LEY N°19.803

El Directorio de la Confederación Nacional Unión de Funcionarios Municipales de Chile, UFEMUCH, frente a las nuevas tablas publicadas por la Contraloría General de la República, en cumplimiento a lo establecido en el artículo 9 ter de la ley N° 19.803; incorporado por el artículo único de la ley N° 20.723; para efectos de la obligada comparación de la respectiva remuneración luego de calculada la asignación de mejoramiento de la gestión municipal que establece dicho artículo, a efectos de que no excedan al equivalente de la Escala Única de Sueldos contenidas en el decreto ley N° 249, de 1974, para igual cumplimiento de la asignación de modernización y otros beneficios que indica, en concordancia con la sumatoria de los componentes de las respectivas escalas que deben sumarse para el efecto, se hace un deber informar e instruir a las bases del país, lo siguiente:

  1. En primer término, necesario es precisar que la tabla “ESCALA ÚNICA DE SUELDOS CON ASIGNACIÓN DE MODERNIZACIÓN” publicada por la Contraloría General de la República para el efecto a que se refiere el inciso quinto del artículo 9 ter de la ley N° 19.803, en el link https://www.contraloria.cl/web/cgr/escala-de-remuneraciones vigente para el periodo que va entre el 1 de diciembre de 2017 y el 30 de noviembre de 2018, difiere sustantivamente respecto de aquellas publicadas para los años 2016 y la que inicialmente se publicó para el año 2017, en lo concerniente a los montos determinados y contenidos en las columnas que contienen la denominada “Asignación de Modernización Mensual (Ley 19.553 artículos 5º, 6º y 7º)” del Sector Público, para efectos de la referida comparación correspondiente a cada grado de las plantas Técnicos, Administrativos y Auxiliares; ya sea que se trate de “cumplimiento total” o “cumplimiento parcial”. Ello, por aplicación de lo resuelto en el dictamen Nº 77.646, de 21 de octubre de 2016, que obligó al Organismo Contralor rectificar la tabla originalmente publicada y que estuvo vigente entre el 1 de diciembre de 2016 y el 30 de noviembre de 2017.

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COMUNICADO NACIONAL UFEMUCH MARZO 2018

Publicado el 27 de Marzo del 2018 a las 11:03:37 hrs.


          Santiago, 26 de marzo de 2018.

 

COMUNICADO NACIONAL

 

INFORMA E INSTRUYE A LAS BASES DEL PAÍS PARA REVISAR EL CALCULO DE LA ASIGNACIÓN MEJORAMIENTO DE LA GESTIÓN MUNICIPAL EN RELACIÓN A LA COMPARACIÓN ESTABLECIDA EN EL ART. 9 TER DE LA LEY N°19.803

El Directorio de la Confederación Nacional Unión de Funcionarios Municipales de Chile, UFEMUCH, frente a las nuevas tablas publicadas por la Contraloría General de la República, en cumplimiento a lo establecido en el artículo 9 ter de la ley N° 19.803; incorporado por el artículo único de la ley N° 20.723; para efectos de la obligada comparación de la respectiva remuneración luego de calculada la asignación de mejoramiento de la gestión municipal que establece dicho artículo, a efectos de que no excedan al equivalente de la Escala Única de Sueldos contenidas en el decreto ley N° 249, de 1974, para igual cumplimiento de la asignación de modernización y otros beneficios que indica, en concordancia con la sumatoria de los componentes de las respectivas escalas que deben sumarse para el efecto, se hace un deber informar e instruir a las bases del país, lo siguiente:

  1. En primer término, necesario es precisar que la tabla “ESCALA ÚNICA DE SUELDOS CON ASIGNACIÓN DE MODERNIZACIÓN” publicada por la Contraloría General de la República para el efecto a que se refiere el inciso quinto del artículo 9 ter de la ley N° 19.803, en el link https://www.contraloria.cl/web/cgr/escala-de-remuneraciones vigente para el periodo que va entre el 1 de diciembre de 2017 y el 30 de noviembre de 2018, difiere sustantivamente respecto de aquellas publicadas para los años 2016 y la que inicialmente se publicó para el año 2017, en lo concerniente a los montos determinados y contenidos en las columnas que contienen la denominada “Asignación de Modernización Mensual (Ley 19.553 artículos 5º, 6º y 7º)” del Sector Público, para efectos de la referida comparación correspondiente a cada grado de las plantas Técnicos, Administrativos y Auxiliares; ya sea que se trate de “cumplimiento total” o “cumplimiento parcial”. Ello, por aplicación de lo resuelto en el dictamen Nº 77.646, de 21 de octubre de 2016, que obligó al Organismo Contralor rectificar la tabla originalmente publicada y que estuvo vigente entre el 1 de diciembre de 2016 y el 30 de noviembre de 2017.

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